如何计算sociometric状态?

日期:

2018-05-15 01:09:49

的风景:

2

评价:

1喜欢 0不喜欢

分享:

该技术,这是开发雅各布*李维*莫雷诺,用于诊断团体之间和人与人之间的关系,它是建立sociometric状态、改变、改善和发展这些关系。 还sociometry允许我们研究类型的人类行为在社会中,法官的社会和心理兼容的人民在集体活动。sociometric状态正面或负面的sociometric状态是反映他们的个性,这是一个元素的sociometric结构和占领存在的某些空间位置(或轨迹). 这意味着分析该数额的偏好和拒绝的这个人从收到的其他人。 集团结构属性,赋予每一个元素,但是很不均匀,因此对于比较分析比率是测量和数量。 这是索引的sociometric状态。 一个例子计算将在这篇文章。

目标的sociometry

程序sociometric测有助于确定程度的碎裂和凝聚力的小组,以及识别sociometric位方面的比当局的理由的喜欢和不喜欢的东西。 因此,和须在不同的极的人的级sociometric状态,例如领导或拒绝。 此外,该组内的你想发现的子系统中,某些统一的教育,这也可能是其非正式领袖。 活动根据这个理论有助于衡量权力机构的领导人、正式和非正式的,然后重新集结人民的团队以降低紧张局势集体、其出现是因为敌意的人,最常见的相互.
Sociometric地位确定通过特定的方法,进行与小组。 它并不需要太多的时间,相当的四分之一个多小时,但带来了很多。 特别是良好的技术应用研究工作来改善关系。建立sociometric状态并不意味着所有问题将得到解决过夜,当然,这不是一个激进的方式来缓解集团内部的压力。 和原因,它需要看起来更深刻的,不是个人喜欢和不喜欢的队伍。 这些问题是多远-隐藏的来源。 可靠性的sociometric程序主要是依赖于精确的选择标准,并决定了他们的程序的研究和初步熟悉的具体关系的小组。索引sociometrical状态计算示例

Sociometric程序

的一般方案的行动如下:首先,目标的研究和选定的维对象是随后制定的条款和假设的有关标准的调查的每个成员小组。 匿名的sociometric程序没有显示,因为测量,在这种情况下,不会产生预期的效果。 要求为研究人员披露他们的喜好和特别是不喜欢,势必会引起许多受访者不仅内部困难,但突然不愿意参加这项调查。
这些功能的sociometric状况在大学年龄的观众群,学生。 最好是使用卡的形式,在其中记录选定的问题和标准,或者安排的调查类型,面试在口头形式。 后者是特别适当一项研究被安排用于测量sociometric状态中的一个小组。

调查

的问题都回答了该组的每个成员,选择时,根据不同的倾向,或那些其他的同学排名他们的偏好比其他人。 主要的标准--他们自己喜欢或不喜欢的,相信或怀疑,等等。 问题应该是设计来使它更易于检测的比率之一的其他领导人、非正式领导人的集团出于任何原因不能接受的。 实验人员的读出的两个问题下的信的一)和b),然后提供的答复者说明。 他们应该写在他们的床单的三名称。在第一个数字的人会选择在第一个地方,根据第二-该人将有选择的,而不是他们是否有第一次,并在第三,一个人会把那个地方,不是第一二。 问题的信件可以成为你喜欢,根据不同的情况。 例如,如果测量特性sociometric状况在大学年龄的人,他们可以是:
    <一个朋友,你要求帮助准备考试呢? (第一姓氏、第二次、第三次).<一个朋友小组,你不要要求即使在紧急情况下吗? (同样的第一名,第二和三)。

    样的问题

    找出如何sociometric状态符合正常的商业关系的问题应稍有不同:
      <谁你想去一个长期的商业之旅?<谁,你不要走一段很长的旅行吗?<谁,在你看来,最佳履行的职能的一个贸易联盟领袖、村长或另一个主吗?<谁,在你看来,将很难执行的义务的启动?
以同样的方式学校sociometric状态,鼓励探索的个人关系的小组。 这些问题编制的相同原则,但在边界的这个问题。 例如:
    <谁你会咨询在困难的情况下,如果它出现在你的个人生活吗?<有人从组你想问的任何建议,关于什么?<谁你想分享一间宿舍里?<如果你的小组是新形成的,谁你想要看到在一个新的小组?<谁你会邀请的盛宴,例如,在当天出生的?<你的任何集团中,你在你的生日也不喜欢看到的吗?

    非参数形式

    边界的sociometric地位确定相当不稳定的,如果使用第一,非参数形式的研究。 然而,它有助于发现每个团队成员是一种情感的扩展,的切片组结构的多样性的人际关系。 此外,它是有用的,因为它是经常使用的早期研究,并随后,该小组将至少得到使用的调查更加明确。 再次,这种方法是好的,小组只,如果超过十二个人将需要电脑来计算的结果。 原则这样的研究:每个主题回答问题,卡没有限制的选择。 如果他喜欢八九(第九-自己),他进入他们的名字,一个接一个。 (一些特别是秘密的、书写的字母或保存墨签署:"我选择了。")理论上可能的选择数目每一团队成员将(N-1),其中N为的人数在小组。 和每个主题可以选择还(N-1)的次数。 这值,顺便说一句,始终是主要数量的所有常sociometric测量。 但是,非参数化的过程不仅为主体和对象的选择。 其缺点是一个巨大的概率来随机选择。 庆祝所有难真正地是无差别的非晶态系统的关系与其他人。 而表明了正式的忠诚和故意虚伪的。 因此,研究人员改变了程序的方法,并减少这样的概率百分比随机选择、分类sociometric状态。负sociometric状态

    参数的过程

    在第二个版本的数量限制的选择。 例如,集团成员只能被称为一个严格的固定数量的名字。 如果一个团队的二十人,每一个要求选择,例如,只有四个或五个名字。 这种效应被称为限制sociometric选择或约束,以及我必须说,可靠性大大增加,同时促进统计处理所获得的材料。 该科目的是更周到的答复和心理上感到有责任为他们的选择,因此几乎从来没有掩饰,不注意到只有那些人满足在他们提交的建议角色的同事、领导者或合作伙伴。也更准确的实证明和负sociometric状态。 选举限制的概率随机的反应降低到几乎为零,并且有助于标准化的条件的研究,即使集团中一个样品中有不同的数字。 所有这使得可以比较的资料不同的群体。 它现在接受的是,在组第二十五最小值的sociometry限制应该被四个或五个选举。

    标准化

    显着的差别的第二个版本的程序第一的是,sociometric恒(N-1)可以存储只有在收到当选成员组成。 系统,给选举,从一个成员向集团的测量使用的新的d值,表示公约束。 由于她的介绍,那里是一个机会,以规范的所有外部条件下举行的选举之中的群体大小不同。 D值将取决于在相同的所有群体的概率的选择。 确定这种概率的公式:P(A)=d/(N-1)。 这里P的概率是随机的事件,(A)sociometric的选择,和正是这些集团的成员。通常P(A)选择绕0,20-0,30,如果我们能替代这些价值纳入上述公式来确定d(N值是我们所知的),我们得到所需的数量,表示sociometric限制在这个小组。 这个缺点的过程也可提供的:这是不可能看到所有各种人与人之间的关系,只透露主观的重要的连接,反映的只选择典型的通信,主结构中这个集团直到最后显现出来。 Sociometric限制是没有显示出广阔的情绪集团的成员。边界sociometric状态

    Sociometric卡

    的调查问卷或卡sociometric研究是在最后阶段的发展这一程序。 填写表格每个被告需要指定其自己相对于其他小组成员根据某些标准的业务目标、协同工作、休闲等。 标准很大程度上取决于研究的目的和下列程序,也就是说,是什么主题:关系在集团休闲活动,或在生产组、稳定的集团,或者它是临时的,等等。该表提供了一个样品内容的这种卡。<表外边距="5"cellspacing="0">№TipCriteriaWybory1Proizvodstvo谁你想看中的作用的头一组?2休闲你认为谁的责任的集团不能处理呢?<表>

    结果数

    后你收集的卡片,将开始的数学处理的数据,因此有必要简单地描述了如何计算sociometric状态。 这可以通过三种方式-indexregister,图形和表格。 后者则在于下述事实的结果填补分别为个人和商业关系。 垂直是一个名单的名字在第一栏中,和平一个接一个号码: +1,+2,+3, 等等。 标注那些被选中在第一、第二和以上,-1,-2,-3,等。 -那些被不当选第一、第二和下一步。 互惠的积极和消极的选择表中被包围圈(所以被认为不是的)。在完成这个工作中,垂直是计算代数和收到的所有选举由每个参与者。 然后,对每一个计算数量的要点。 应该指出的是,第一阶段选择+3或-3、第二+2或-2等。 而现在计算总的代数和定义sociometric状态的问题在这个小组。sociometric状况与小组

    Sociometric指数

    在这里,我们必须区分个人和集团指数的sociometric状态。 一个例子计算将显示,第一介绍了个人、社会和心理属性问题中的作用的团队成员,和第二,澄清了数字特征的整个结构的sociometric选择在组,描述性的结构的沟通。 例如,如果学生伊万诺夫收到的第一个选择是从一个同学彼得罗夫和西多罗夫接受了他的第二选择,然后在相应的行卡和在各自的列的设置是相对应的数字。 如果伊万诺夫*彼得罗夫也像其他人一样,就是说,选择是相互的,然后这些数字需要跟踪圆。在底部矩阵计数的选择收到伊万诺夫和彼得罗夫和西多罗夫。 进一步纯代数,我们计算sociometric状况的每一个学生。 公式一:C=M:(N-1)。 这里是sociometric状态,M总数的选举,其中一个积极加,负减,N号的主题。 例如,伊万诺夫收到了4:9=共重0.44. 这不是坏的。 但即使如果结果令人失望的是,学校和父母有一个巨大的教学的可能性的变化sociometric状态的学生。 最主要的是衡量和理解的问题。大多数常常还有以下类别的状况:sociometric星首选的,被忽视、拒绝和孤立。 他们在不同数量的积极和消极选举和他们的组合。 重要的是要理解,人是否知道他们的状况和他是如何适应这种作用。

评论意见 (0)

这篇文章已经没有意见,是第一个!

增加的评论

相关消息

研究的生态,以及什么是其重要性

研究的生态,以及什么是其重要性

在二十世纪分离的生物学作为一个单独的科学,开始其生活环境。 这种纪律开始得到普及。 迄今为止,它继续迅速发展。 虽然它涵盖了一个相当广泛的问题,可能的是,大家将能够回答如果你问他:'是什么研究生态吗?&号中。 ...

反省的教育活动的教师在教师的沟通方式

反省的教育活动的教师在教师的沟通方式

问题的教育学互动条件的现代模式的教育过程中开始发挥更大的价值。 当然,在所有时候,这个问题发挥了重要作用的效力的培训和教育,但今天的世界,包括我们的国家,移动远离中央集中的学习团体,聚焦于个人的培训。 在这种情况下,样式的教育通信进入基本的位置。 应当指出,在方法学文献中有四个主要风格的通信-他们中的两个极端的分别,相反,两-中间体。 值得注意的是,在执行反省的教育活动的教师,很少涉及这一问题,这是不可接受的工作高水平的教学人员。 为什么老师吗? 不仅如此...

快闪

快闪

闪-瞬间燃的混合物的空气和蒸气可燃性材料伴随着一个明亮的瞬间的光芒。 稳定的燃烧这个。 的爆发点--最低温度的冷凝物质,它在他们表面形成一个对闪烁的时候你看到火花,火焰或白炽灯的身体。 能点燃在相对较低的温度下有液体分类为易燃。 最大的闪点的物质在封闭的坩埚是+61&度;C,打开-+66&度;C.一些物质可以自燃,达到这是典型的为他们点燃温度。[rek1]的定义的饱和蒸汽压力可能对任何可燃性液体。 它增加了成比例的增加的温度的材料。 尽快闪温度达到一个关键...